Зміни у оновленні 8P_Upd843

1.	Оновлена інструкція по щомісячній персоніфікації (викликається із меню «Щомісячна персоніфікація -> Довідка -> Виклик довідки).
2.	Додана можливість імпорту документів щомісячної персоніфікації з файлів DBF-формату, виконаних в кодування WIN 1251 та DOS 866.
	Вибір кодування відбувається при імпорті даних в меню «Звітність -> Щомісячна персоніфікація -> Звіт -> Імпорт з DOS» в  картці «Імпорт даних персоніфікації» потрібно обрати період за який завантажуються дані.
3.	Додана функція оновлення полів в таблицях. Оновлення полів в таблицях щодо інформації по страхувальнику з картки установи проходить при натисканні клавіши F5 (у відкритому звіті). У відкритих таблицях 5, 6, 7, 8, 9 та 10 дані поля можна оновити також через меню «Вигляд -> Оновити поля F5». 
	Поля які не передбачені у структурі DBF-файлів заповняються поточними даними (тобто, дата та номер аркушу) та даними з картки установи. Переглянути дані по таблиці можна у формі звіту «Бланк».
4.	Для СПД (фізична особа), які мають найманих працівників, в т.ч. інвалідів, для правильного розрахунку даних в Таблиці 1 потрібно в картці установи правильно встановити категорію платника «Фізичні особи – підприємці з найманими працівниками» (меню «Довідники -> Картка установи» закладка «Пенсійний фонд» рядок «Категорія платника»)
5.	Для юридичних осіб у яких працюють більше 50% інвалідів (підприємства всеукраїнських громадських організацій інвалідів) для правильного розрахунку даних в Таблиці 1 потрібно в картці установи правильно встановити категорію платника «Юридичні особи, де 50% працюючих інвалідів» (меню «Довідники -> Картка установи» закладка «Пенсійний фонд» рядок «Категорія платника»)
6.	В таблиці 7 додатку 4 відкрито внесення сум в графи 12 «Сума нарахувань заробітку/доходу за відповідний місяць» та 13 Сума нарахувань заробітку/доходу,  у  межах максимальної величини, на яку нараховуються страхові внески для типу нарахувань з кодом 6 - суми перерахунків заробітку (доходу), пов`язані з уточненням кількості відпрацьованого часу за листами з тимчасової непрацездатності.